Условные Обозначения в Табеле Учета Рабочего Времени в 2024 Году Таблица в Бюджетном Учете • О хранении документов
В первую очередь необходимо знать о том, что на каждом предприятии в обязательном порядке должен быть обычный (то есть в бумажном варианте) табель учета рабочего времени. Бланк можно либо самостоятельно распечатать, либо заказать в типографии.
Обозначение в табеле учёта рабочего времени: буквенные отметки, код и расшифровка (2022 год)
Событие | Цифровой код | Буквенный код |
Стандартный рабочий день, сотрудник присутствует на рабочем месте | 01 | Я |
Праздничные и выходные дни. При стандартном графике 5/2 это, как правило, суббота и воскресенье. При индивидуальном графике, например, 2/2 это может быть любой день | 26 | В |
Сотрудник находится в ежегодном оплачиваемом отпуске | 09 | ОТ |
Отпуск по уходу за ребенком, возраст которого не превышает 3-х лет | 15 | ОЖ |
Отпуск предоставляемый за свой счет, без сохранения заработной платы | 16 | ДО |
Отпуск по беременности и родам | 14 | Р |
Больничный | 19 | Б |
Командировка | 06 | К |
Неявка сотрудника по не выясненным обстоятельствам | 30 | НН |
Оба утверждения имеют право на жизнь. Для того чтобы не было разночтения при обработке данных табельного учета все эти моменты должны быть прописаны в приказе по отделу кадров.
Расшифровка сокращений в табеле учета рабочего времени: 2023, буквенные коды — Центр занятости населения
Код | Описываемая ситуация |
НВ | Неоплачиваемый выходной или отгул |
НБ | Недопуск на смену без сохранения заработка |
Т | Травма, нетрудоспособность без установления пособия |
Условные обозначения в табеле учета рабочего времени. Как заполнить табель учета рабочего времени (образец)
Приказом 52н установлены 18 условных буквенных индексов с пометкой, что организации могут дополнять список, руководствуясь своей учётной политикой. В каждом обозначении угадывается ответ на указываемую ситуацию. Это же правило распространяется при обозначении отпуска по беременности и родам.
Т-13 для ноября
Наименование | Буквенное обозначение | Цифровое обозначение | |
1 | Дневное и вечернее время работы | Я | 01 |
2 | Ночное время работы | Н | 02 |
3 | Работа по выходным и праздникам | РП | 03 |
4 | Сверхурочная работа | с | 05 |
5 | Командировка | К | 10 |
6 | Основной отпуск | от | 14 |
7 | Дополнительный отпуск | од | 15 |
8 | Учебный отпуск | У | 16 |
9 | Сокращенное время работы для учащихся | УВ | 17 |
10 | Дополнительный учебный отпуск без сохранения оплаты труда | УД | 18 |
11 | Отпуск по беременности и родам | р | 19 |
12 | Отпуск по уходу за ребенком (с частичной оплатой) | оч | 20 |
13 | Отпуск по уходу за ребенком (неоплачиваемый) | ож | 21 |
14 | Неоплачиваемый отпуск | до | 22 |
15 | Неоплачиваемый отпуск по причинам, установленным законом | ОЗ | 24 |
16 | Больничный | Б | 25 |
17 | Неоплачиваемая нетрудоспособность | т | 26 |
18 | Часы сокращения работы | лч | 27 |
19 | Простои (по причинам, не связанным с работником) | вп | 28 |
20 | Неявка по причинам, установленным законом (с сохранением оплаты труда) | г | 29 |
21 | Прогулы без уважительной причины | ПР | 31 |
22 | Неотработанные часы (если работодатель установил неполный рабочий день) | НС | 32 |
23 | Выходные дни | в | 33 |
24 | Забастовки | ЗБ | 34 |
25 | Неявки по неясным причинам | НН | 35 |
Публикуя свою персональную информацию в открытом доступе на нашем сайте вы, даете согласие на обработку персональных данных и самостоятельно несете ответственность за содержание высказываний, мнений и предоставляемых данных. Мы никак не используем, не продаем и не передаем ваши данные третьим лицам.